한국노인인력개발원은 서울교통공사와 ‘양질의 노인일자리 확대’를 통한 ‘시민의 이동편의 증진’을 위해 업무협약을 체결했다.

본 협약을 통해 물류 플랫폼 사업과 연계한 직무모델을 개발하여 양질의 노인일자리를 확대할 예정이다.

대표적인 사업 추진내용으로는 서울 지하철 주요 역사 내에서 운영 중인 ‘또타 러기지’, ‘또타 라커’ 등을 활용해 통합 물류서비스를 제공하는 것으로, 해당 직무를 시니어인턴십 사업으로 추진한다.


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