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※ 노인일자리사업 및 한국노인인력개발원의 주요 보도자료을(를) 게시하는 페이지입니다.| [21.12.16.목_보도자료] 한국노인인력개발원, 제2차 청렴인권정책협의회 개최 | |||
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| 등록일 | 2021.12.16 | 조회수 | 2993 |
| 작성자 | 이효주 | 담당부서 | 홍보부 |
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한국노인인력개발원, 제2차 청렴인권정책협의회 개최
- 「부패ZERO, 인권UP」윤리경영을 위한 총괄 기구인 청렴·인권정책협의회 운영 - □ 한국노인인력개발원(원장 김미곤)은 12월 16일(목) 서울 노인일자리 통합지원센터에서 제2차 청렴？인권정책협의회를 개최했다고 밝혔다. □ 한국노인인력개발원은 기관의 윤리경영 강화를 위하여 지난 10월 윤리경영의 컨트롤타워인 청렴？인권정책협의회를 신설하였다. ○ 김미곤 원장, 신무 비상임 감사가 공동으로 위원장을 맡았으며 총 9인으로 구성되어 있다. ○ 협의회의 전문성을 고려하여 법조계？학계 등 외부 위원 4인을 위촉했으며, 한국노인인력개발원 직원을 대표하여 근로자위원장과 관련 부서장 등 내부 직원 3인이 위원으로 활동하며 임기는 2년이다. □ 지난 제1차 회의는 비대면으로 진행하였고, 이번 제2차 회의는 대면으로 진행하여 외부위원 위촉장을 수여하였다. ○ 이어 보고안건 `21년도 감사팀 업무추진 결과와 `22년도 추진계획을 보고하고, 인권영향평가 결과보고서를 의결안건으로 하여 결정하였다. □ 한국노인인력개발원은 2021년 윤리경영을 위하여 다양한 활동을 추진해왔다. ○ 반부패경영시스템(ISO37001)을 운영하고, 기관 및 사업의 이해관계자의 인권 보호·증진을 위해 노력했으며, 청렴문화 확산 및 내재화를 위해 부서별 찾아가는 청렴토크 및 청렴윤리소식지 배포 등을 진행했다. □ 한국노인인력개발원 김미곤 원장은 “부패를 척결하여 청렴한 공직사회를 조성하고, 노인일자리사업 참여노인과 종사자 등의 인권 보호 및 증진을 위하여 힘쓰겠다.” 고 하며, ○ 더불어 “한국노인인력개발원이 인권 및 윤리 경영을 실현하여 공공기관으로서 올바른 청렴 윤리문화를 만들어가겠다”고 말했다. |
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 [21.12.16.목_보도자료] 한국노인인력개발원, 제2차 청렴인권정책협의회 개최.hwp |
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